自社の活性化のために目標管理制度を導入したにも関わらず、業績が伸びず、従業員のやる気も低下していくばかり――このような失敗を無くすには、目標管理制度の目的・仕組み・効果を十分に理解するなどの「土壌」を社内で作り、導入後も、その制度を定着させ、上手く運用する努力が不可欠です。
　本講座では、目標管理制度本来の「会社の目標達成と個人の目標達成を結び付ける」効果を引き出すためのポイントを、制度の「構造」「運用」の両面から解説。演習を通して自社の現状を把握することで、改善点を明確に理解することができます。目標管理制度の運営にお困りの経営者様・人事担当者様は是非ともご利用ください。