日本の中小企業に合った「ジョブ型」人事制度の取り入れ方

開催日時

2020年12月3日（木）

開催時間 等

午後２時～同４時

場所

ニッセイ京橋ビル ３階 会議室（大阪市都島区東野田町4-6-22）

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対象

全対象向け (※経営幹部や中堅社員の方にもご受講をお勧めします)

参加費

会員の方：　無 料　、　非会員の方：　５，０００円

講師

HOWA労務オフィス　代表（社労士）　
清田　典章 氏

近畿大学法学部卒業後、会計コンサルティング会社に就職。クライアント先の労務相談、手続き、給与計算、法人の決算申告等を担当。子会社の代表取締役を努め、中小企業から上場企業まで幅広く担当。その後HOWA労務オフィスを設立。法律に振り回されることなく、現場の調整役として顧客の労務課題解決を柔軟に提案するスタイルで、周囲の経営者からは“現場がわかる社労士”として重宝されている。

内容

1．テレワーク時代に必要な人事評価制度とは？
2．３つの人事フレームワーク（メンバーシップ、ミッション、ジョブ）
3．今までジョブ型が上手くいかなかった３つの理由
4．新しい時代に対応したハイブリッド型人事制度とは
5．ジョブ型を活用し成果をあげている他社事例
6．MBOとOKRを上手く活用する

※９月９日実施のセミナーと同内容です。

定員・持参品

20名（１社１名様までの受付とさせていただきます。）
受講票、筆記用具、有料受講者の方は受講料

お願い

本事業は大阪府の小規模事業経営支援事業費補助金の一部を受けて実施しているため、大阪府へ実施報告をいたします。講習会参加の際には、必ずアンケートにご協力賜わり、事務局まで提出ください。

【参加にあたってのお願い】
・マスクをご着用ください
　※マスクは弊所では提供できません。あしからずご了承ください
・手洗いを積極的に行ってください
　※会場出入口に備え付けのアルコール消毒液をご利用ください

【次の方は、参加をご遠慮ください】
・体温が37.5℃以上の発熱がある方
・倦怠感や息苦しさ、風邪のような症状のある方
・継続的な咳・くしゃみがある方

お申込み方法

úお申し込みフォームへ úFAXでのお申し込み用 申込書ダウンロード

個人情報の取扱い

※ご記入頂いた情報は、大阪商工会議所からの各種連絡・情報提供（Eメールでの事業案内含む）に利用させていただくほか、大阪府（事業費補助金交付元）、講師に参加者名簿として提供いたします。これらについては受講者ご本人に同意いただいたものとして取り扱わせていただきます。

※大商の個人情報保護基本方針及び個人情報の取得・利用・提供に関するお知らせ

お問い合わせ先

大阪商工会議所東支部 ℡(06)6358-6111　　秦