後継者・幹部育成塾

■平成２３年度参加要領■ ※開催日、時間は塾長の都合等により変更する場合があります。

◆期　間

平成２３年9月２0日(火)～平成２４年3月

(第2～８回)毎月１回原則第３火曜日(12･1･3月は別の曜日)午後5時～同7時30分

◆会　場

マイドームおおさか　会議室（大阪市中央区本町橋２－５）ほか

◆塾長・講師

立命館大学経営管理研究科教授　佐藤修氏

【塾長略歴】1972年慶応義塾大学卒。日本IBM㈱人事部長補佐、IBM(親会社)での人材マネジャーを経て、海外事業の社長を経験し、日本トイザらス㈱人事部長、㈱ナイキジャパン取締役人事部長。両社で戦略型人事を導入し、組織開発を推進。2006年から現職。現在は企業等に組織変革を中心とした経営指導の傍ら、エグゼクティブ・コーチングによる、事業承継におけるリーダーシップ開発を行っている。主な著作に『ヒューマンリソース戦略』(ダイヤモンド社)、『サッカー型人事戦略(勝ち組企業が実践する複雑系人事戦略)』(日経BP社)、『パーソナルブランド』(日経BP社)がある。

◆年会費

（第2～８回)：お一人様年1５万円（税込み、会員限定）

◆対象者

大阪商工会議所会員の中堅・中小企業の後継者（年齢25歳～45歳程度）、将来の経営者・経営幹部として期待されている方、経営者・経営幹部を目指す方

■今後の例会プログラム（予定）

※原則、塾長講義・問題提起の後、演習ディスカッションを実施します。

第２回平成23年　9月20日（火）「相互理解とコースへの期待の共通認識づくり」

第３回平成23年10月18日（火）「経営者の役割とは」

第４回平成23年11月15日（火）「リーダーシップのあり方とは」

第５回平成23年12月21日（水）「自社の経営理念・ビジョンに合った人材とは」

第６回平成24年　1月18日（水）「部下のやる気を引き出す“モチベーション”」

第７回平成24年　2月21日（火）「職場のルールのあり方
　　　　　　　　　　　　　　　　　～ソーシャル・メディア時代のモラル・規律維持～」

第８回平成23年 3月19日（月）
＜修了パーティー＞　 「修了にあたって～人脈ネットワークのつくり方」